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职业技术学校组织实施大学生薪金等级考试

2019/4/1 16:25:57      点击:

近日,人力资源处联合职业技术学校实施的大学生薪金等级考试圆满完成,来自各单位符合晋级资格的11名大学生参加了测评。

公司十分重视大学生技能水平的培养,积极搭建员工熟悉业务、掌握技能的激励平台,以促进员工快速成长。职业技术学校按照人力资源处考核要求,本着“公平、公正、公开”的考评原则,周密安排严格考评,用2天的时间,圆满完成了大学生的晋薪资格考评,又组织人员及时完成了阅卷与成绩录入等工作。

通过大学生的考核测评,不仅检验了大学生岗位“应知应会”的能力水平,也进一步激励大学生学习知识提升技能的积极性。

 

                            职业技术学校 任洪国

                                  2019.0322